若者のリスタート支援

若者のリスタート支援

30歳以下の一級土木施工管理技士補の資格取得支援に特化した募集は、まさに未来の担い手を育成しようという企業です。

GQサポート株式会社の魅力

□資格取得支援: 給与をもらいながら受験勉強に集中できる環境は、経済的な負担を軽減し、資格取得へのモチベーションを高めます。

□副業可能: スキルアップや収入アップを目指せる副業を認めている点は、多様な働き方を尊重する企業の姿勢を示しています。

□年収アップ: 資格取得後の年収アップは、努力が報われることを意味し、長期的なキャリア形成を支援します。

「本気度」を確認する必要がある理由

資格取得には、時間と努力が必要です。GQサポート株式会社は、応募者の「本気度」を確認することで、資格取得を全力でサポートし、共に成長できる人材を求めていると考えられます。

応募を検討されている方へ

まずは、GQサポート株式会社の募集要項をよく確認し、ご自身のキャリアプランと照らし合わせてみてください。

□資格取得への強い意志: 資格取得は、将来のキャリアを大きく左右するものです。強い意志を持って挑戦できる方を求めています。

□自己成長意欲: 常に新しい知識や技術を習得し、自己成長を続けられる方を歓迎します。

□企業の理念への共感: GQサポート株式会社の理念やビジョンに共感し、共に成長できる方を求めています。

最後に

GQサポート株式会社は、30歳以下の若手技術者の育成に力を入れている企業です。資格取得支援制度や副業可能といった魅力的な制度は、あなたの成長を力強くサポートします。ぜひ、「本気度」を持ってチャレンジしてください。

GQサポートの紹介　

転職をお考えの方へ（職場環境は、世間の民間会社のような厳しさはないです。）

【企業文化】　社員ファースト、上司や部下の関係性も無くし、性別に拘ることなく、働く社員は平等、企業と社員が対等の立場であることが特徴です。

【業務及び特徴】　主に技術サポートアドバイザー（発注者支援業務）、社会インフラ構造物点検を行っており、許可制ですが副業も認めています。現在、高速道路に関係する業務が主体となっております。

【未経験者】　将来へのリスタートを考える若年層に資格取得支援を実施し新卒、中途採用しています。

【有資格者】　資格要件：技術士補（技術士）、一級土木技士補、二級土木（一級土木）、道路橋点検士補（点検士）他

【住まい】　独身者、単身赴任者は家賃100％会社負担（社宅有）、家族との生活は家賃80％を支給しています。

【高収入】有資格者で年俸540万円～800万円（貢献度により800万円を超える場合もある）

【休日等】　週休２日（土曜・日曜）、有給休暇は入社から5日、10日間連続休暇取得もOK

【手当】　資格手当2，500円～50,000円、貢献手当20,000円～、通勤手当4,200～、配偶者手当10,000円、子供手当25,000円/人、現場（技能）手当2,500円～60,000円他あり

【生活支援】　育児手当（お子様誕生の翌月から100万円/年）

【特別援助】　直接ホームぺージから応募して入社された方限定で特別援助金の支給

リスタートやワークライフバランスの見直しをお考えの方、当社代表までお気軽にお問合せください。（正社員募集中）