ゴルフと決断、そして仕事との類似性

１１月3日、4と社員の知人とゴルフに出かけました。

ゴルフのスイング一つとっても、様々な要素が絡み合います。どのクラブを選ぶか、どのくらいの力で打つか、どこに狙いを定めるか。その瞬間、ゴルファーは数々の決断を迫られます。

このゴルフにおける決断の連続は、実は私たちの仕事にも通じるものが多いのではないでしょうか。

ゴルフと仕事、共通する決断の瞬間

・目標設定: ゴルフでは、各ホールでパーやバーディーを目標にしますが、仕事でも売上目標やプロジェクトの成功といった明確な目標を設定します。

・状況判断: 風向き、グリーンの傾斜など、刻々と変わる状況を判断し、最適なショットを選択するように、仕事でも予期せぬ事態に対応し、臨機応変に対応する必要があります。

・リスク管理: ハザードを避けるために安全なショットを選択したり、逆にリスクを取って大きなスコアアップを狙ったりするように、仕事でもリスクとリターンのバランスを考え、決断を下します。

・チームワーク: フォアサムやフォアボールなど、チームでプレーする際には、他のプレイヤーとの連携が重要になります。これは、仕事におけるチームプレーにも通じます。

ゴルフから学ぶ、より良い決断のために

ゴルフを通じて、私たちは以下のようなことを学ぶことができます。

・決断のスピード: 考え込む時間がないゴルフでは、素早く決断することが求められます。仕事でも、迅速な判断が求められる場面は少なくありません。

・決断の質: 悪いショットを打てば、その後の展開に悪影響を及ぼします。同様に、仕事でも一度下した決断が、後の結果を左右することがあります。

・決断力: 迷わずにスイングするように、仕事でも迷いを振り払って決断することが重要です。

・決断後の行動: ショットの結果に一喜一憂せず、次のショットに集中するように、仕事でも結果にとらわれすぎず、常に前を向いて行動することが大切です。

ゴルフは単なるレジャーではなく、私たちの人生や仕事に多くの教訓を与えてくれます。ゴルフで培った決断力は、仕事においても大きな武器となるでしょう。

仕事で迷った時は、ゴルフコースを思い出してみましょう。そこには、私たちが求めている答えがあるかもしれません。

GQサポートの紹介　

転職をお考えの方へ（職場環境は、世間の民間会社のような厳しさはないです。）

【企業文化】　社員ファースト、上司や部下の関係性も無くし、性別に拘ることなく、働く社員は平等、企業と社員が対等の立場であることが特徴です。

【業務及び特徴】　主に技術サポートアドバイザー（発注者支援業務）、社会インフラ構造物点検を行っており、許可制ですが副業も認めています。現在、高速道路に関係する業務が主体となっております。

【未経験者】　将来へのリスタートを考える若年層に資格取得支援を実施し新卒、中途採用しています。

【有資格者】　資格要件：技術士補（技術士）、二級土木（一級土木）、道路橋点検士補（点検士）他

【住まい】　独身者、単身赴任者は家賃100％会社負担（社宅有）、家族との生活は家賃80％を支給しています。

【高収入】有資格者で年俸540万円～800万円（貢献度により800万円を超える場合もある）

【休日等】　週休２日（土曜・日曜）、有給休暇は入社から5日、10日間連続休暇取得もOK

【手当】　資格手当2，500円～50,000円、貢献手当20,000円～、通勤手当4,200～、配偶者手当10,000円、子供手当25,000円/人、現場（技能）手当2,500円～60,000円他あり

【生活支援】　育児手当（お子様誕生の翌月から100万円/年）

【特別援助】　直接ホームぺージから応募して入社された方限定で特別援助金の支給

リスタートやワークライフバランスの見直しをお考えの方、当社代表までお気軽にお問合せください。（正社員募集中）